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耿村煤礦念好“三字”真經 強技能促提升

發布時間 2020-01-02

  今年以來,耿村煤礦立足實際,采用 “帶、幫、引”等形式,著力打造出一支綜合素質高、整體技能強的職工隊伍,為該礦全年工作取得滿堂紅提供技術保障。
  以師“帶”徒促成長。該礦突出“新老結合” “崗位結對”的原則,深入開展師帶徒活動,由理論知識深厚、業務能力嫻熟、實踐經驗豐富的老師傅,將多年實踐積累的工作經驗和業務技能傳授給新職工,相互之間交流互動、答疑解惑,縮短崗位“磨合期”,使新職工盡快進入角色,熟練地掌握崗位操作技能。
  技術“幫”扶提素質。針對生產一線職工專業知識面窄的問題,該礦結合現場實踐開設技術培訓課堂、專業大講堂,邀請專業技術講師對生產一線職工進行點對點、線對線、面對面的技術幫扶,并結合實際工作組織開展崗位練兵、技術比武、技能大賽等活動。通過比賽進一步提高職工操作技能水平,同時新技術、新工藝、新方法得到傳授推廣,讓職工獲得更多先進的知識和技能。
  典型“引”領營氛圍。該礦充分運用有線電視、報紙、櫥窗、微信等宣傳媒介的導向作用,多角度、多渠道、多形式宣傳勞模先進、技術能手的典型事跡。通過發揮典型引領作用,做好正面宣傳教育工作,引領廣大職工對比先進、比學趕超,增強職工主人翁意識,保持良好心態,形成 人人學技術,個個爭先鋒的良好氛圍。

(通訊員  楊雪艷)

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